SA8000社会责任管理体系

SA8000简介SA8000社会自人管理体系是全球首个道德规范国际标准，其宗旨是确保供应商所供应的产品，皆符合社会责任标准的要求。其依据与ISO9000质量管理体系及ISO14000环境管理体系一样，皆为一套可被第三方认证机构审核之国际标准

SA8000社会责任管理体系主要内容

SA8000，意为“社会责任管理体系”，是由总部设在美国的社会责任国际发起，并联合欧美部分跨国公司和其他一些国际组织制定的。中国商务部对它的准确定义为，社会责任管理体系(SA8000)，该体系是一种以保护劳动环境和条件、劳工权利等为主要内容

SA8000审核内容

一、总要求：　　1、公司是否保存所有适用的法律法规的现行版本？ 　　2、公司是否定期收集适用的法律法规？ 　　3、公司是否保存已经签署的规章的现行版本？ 　　4、当不同法规和标准涉及同一议题时，公司是否采用最严

SA8000标准审核关注点

SA8000标准审核关注点：标准共九个条款 1、 童工--建立政策程序，救济童工；--不得使用16周岁以下的童工；如误用，应对童工进行救济；--使用未成年工（满16岁，不满18岁）应向当地劳动部门备案，且工作时间加交通时间不得超过10小时，